UWV voorwaarden voor je sollicitatieactiviteiten
Geplaatst op maart 25, 2018 | Door Vacaturesite | Plaats een reactie
Waar moet je aan denken bij het doorgeven van je sollicitatieactiviteiten aan UWV?
Hoeveel activiteiten moet je doorgeven?
‘Minimaal vier per vier activiteiten om een baan te vinden per 4 weken. Dat mogen er meer zijn.
Welke activiteiten kan ik doorgeven?
Dat kunnen verschillende sollicitatieactiviteiten zijn.
Wat is een sollicitatieactiviteit?
- Sollicitatie op een vacature. Kan per brief of e-mail.
- Open sollicitatie naar een werkgever die geen vacatures heeft maar waar je wel graag wilt werken.
- Bellen met een werkgever, telefonische sollicitatie. Bewaar aantekeningen, met wie heb je gesproken, op welk datum en tijdstip.
- Langsgaan bij een werkgever om te vragen of er werk is. Bewaar de aantekeningen van dit gesprek.
- Inschrijving bij een uitzendbureau of het inschrijven bij een arbeids- of invalpool
- Sollicitatiegesprek
- Assessment of capaciteitentest die bij een sollicitatieprocedure hoort. Bewaar de uitnodigingsbrief voor het assessment.
- Netwerkgesprek, contacten onderhouden die je verder kunnen helpen bij het vinden van werk, met ervaringen, tips en adviezen.
- Plaatsen cv op vacaturesite
- Een workshop volgen over werk zoeken om je kans op een baan te vergroten. Bewaart je deelnamebewijs.
Als ik deze maand 10 activiteiten heb doorgegeven, hoef ik dan volgende maand niks door te geven?
Je moet de volgende maand opnieuw weer 4 activiteiten doorgen. Die 4 activiteiten per 4 weken is het minimale aantal.
Wanneer je geen passende vacatures vindt, kun je andere sollicitatieactiviteiten ondernemen. Zoals bij een werkgever langs gaan of een open sollicitatie versturen. Of vraag een gesprek aan met een adviseur werk aan,
Bewaar een kopie van sollicitatiebrieven en reactie van de werkgever, en ook informatie over tijdstippen en personen waarmee je contact hebt bij andere sollicitatie activiteiten.
